Les missions du poste


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Le profil recherché

· Expérience dans le domaine de l'égalité, des droits, ou de la lutte contre les discriminations, idéalement en collectivité territoriale ou Cabinet d'exécutif local
· Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de leur environnement institutionnel
· Maîtrise des méthodes et outils de pilotage de projet en transversalité
· Capacité à conseiller et à défendre des choix techniques devant les élus et la direction
· Aisance relationnelle, diplomatie et capacité à travailler en réseau avec des acteurs variés
* Excellentes qualités rédactionnelles et esprit d'analyse et de synthèse
· Autonomie, sens de l'initiative, force de propositions et capacité à se projeter à long terme
· Discrétion professionnelle, confidentialité et sens des responsabilités

Compétences requises

  • Sens du relationnel
  • Conduite de projet
  • Autonomie
  • Pro-activité
  • Esprit d'analyse
  • Force de proposition
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